Unser Kunde ist eine etablierte psychiatrische Einrichtung mit einem breiten Angebot an spezialisierten Leistungen in der Erwachsenenpsychiatrie. Der Standort verfügt über moderne Strukturen und eine gute Vernetzung mit weiteren medizinischen Partnern in der Region. Das interprofessionelle Team setzt sich aus Fachpersonen verschiedener Disziplinen zusammen, die gemeinsam das Ziel verfolgen, eine ganzheitliche und nachhaltige Versorgung sicherzustellen. Die Institution bietet sowohl erfahrenen Fachkräften als auch ambitionierten Talenten ein ansprechendes berufliches Zuhause.
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In dieser Position übernehmen Sie die psychiatrische und psychotherapeutische Betreuung erwachsener Patientinnen und Patienten in einem ambulanten und teilweise konsiliarischen Kontext. Sie führen eigenständig diagnostische Abklärungen durch und gestalten individuelle Behandlungspläne, die auf die spezifischen Bedürfnisse der Patientinnen und Patienten abgestimmt sind. Neben der therapeutischen Arbeit mit Einzelpersonen sind Sie auch in die Arbeit mit Paaren und Familien eingebunden, was einen vielseitigen Praxisalltag garantiert. Ergänzend bringen Sie sich aktiv in Fallbesprechungen ein und stehen dem Team bei fachlichen Fragen unterstützend zur Seite. Bei Bedarf findet zudem eine enge, fallbezogene Zusammenarbeit mit der Kinder- und Jugendpsychiatrie statt. Auch Dienste im Hintergrund- und Konsiliardienst gehören zum Aufgabenspektrum.
Für diese anspruchsvolle Aufgabe bringen Sie eine abgeschlossene oder weit fortgeschrittene Facharztausbildung in Psychiatrie und Psychotherapie mit. Sie verfügen über Erfahrung im ambulanten oder stationären Bereich und beherrschen die deutsche Sprache in Wort und Schrift sicher. Persönlich zeichnen Sie sich durch eine eigenverantwortliche Arbeitsweise aus und sind gleichzeitig teamorientiert und kommunikationsstark. Ein achtsamer Umgang mit Mitmenschen sowie ein hohes Mass an fachlicher Integrität sind für Sie selbstverständlich.
Unser Kunde bietet Ihnen ein professionelles und kollegiales Umfeld mit klaren Strukturen und einem offenen Austausch zwischen den Berufsgruppen. Die geregelten Arbeitszeiten und die unterstützende Führungskultur ermöglichen eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Zudem wird gezielt in Ihre berufliche Entwicklung investiert – sei es durch Supervision, interne Fortbildungsmöglichkeiten oder gezielte Weiterqualifizierungen. Das Arbeitsklima ist von gegenseitiger Unterstützung und einem respektvollen Umgang geprägt.