Bei unserem Kunden, einem bedeutenden Gesundheitsdienstleister in der Region, haben Sie die Möglichkeit, Teil eines engagierten Teams zu werden, das die medizinische Versorgung für eine breite Bevölkerung sicherstellt. Der Fokus liegt auf einer patientenzentrierten Betreuung, die durch interdisziplinäre Zusammenarbeit geprägt ist. Als innovatives Unternehmen im Gesundheitswesen bietet unser Kunde ein Umfeld, das Weiterentwicklung und Teamgeist fördert.
Nach Erhalt Ihrer Unterlagen geben wir Ihnen gerne weitere Informationen zum Unternehmen bekannt.
In dieser Position betreuen Sie ältere Menschen in städtischen Alterszentren und sind verantwortlich für die ärztliche Versorgung innerhalb eines Heimärzteteams. Zudem übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Ausbildung und Betreuung von Assistenzärzten und -ärztinnen. Sie gestalten Behandlungskonzepte für multimorbide Patienten unter Berücksichtigung palliativmedizinischer und ethischer Grundsätze. Die Arbeit in einem interdisziplinären Team und die enge Zusammenarbeit mit verschiedenen therapeutischen Diensten sind fester Bestandteil Ihrer Tätigkeit. Bei entsprechender Eignung und Interesse bietet sich die Möglichkeit zur Rotation in eine MemoryClinic sowie auf die Akutgeriatrie. Regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten runden das Angebot ab und ermöglichen eine stetige fachliche Weiterentwicklung.
Sie verfügen über eine abgeschlossene Weiterbildung zur Fachärztin oder zum Facharzt für Allgemeine Innere Medizin oder befinden sich in den letzten Zügen dieser Qualifikation. Ein besonderes Interesse an der Geriatrie und den Herausforderungen der älteren Generation ist für diese Position von Vorteil. Sie sind eine engagierte, belastbare Persönlichkeit, die sowohl über Teamfähigkeit als auch über eine hohe Sozialkompetenz verfügt. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind erforderlich, ebenso wie Flexibilität und die Bereitschaft, in einem innovativen und kollegialen Umfeld tätig zu sein.
Unser Kunde bietet eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einem motivierten und kollegialen Team. Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sind fest in den Arbeitsalltag integriert, und die Work-Life-Balance wird durch eine wertschätzende Arbeitsumgebung gefördert. Ein harmonisches Miteinander innerhalb der Teams sowie regelmäßige Team-Events und Personalveranstaltungen unterstreichen den starken Gemeinschaftssinn des Unternehmens.